De werknemers van RGF Staffing – voorheen USG People – hebben geen eigen cao. ‘De mensen wíllen wel graag een cao, maar tot nu toe geeft de directie niet thuis’, zegt Williams. ‘Liever regelen ze de arbeidsvoorwaarden met de ondernemingsraad. Je kunt wel nagaan waarom. Het afgelopen jaar kregen de werknemers omgerekend 2% loonsverhoging. Nu probeert de directie opnieuw een deal met de ondernemingsraad te sluiten. Maar daar is onder werknemers steeds meer verzet tegen. Ze willen veel liever dat een onafhankelijke partij, de vakbond, hierover met de directie onderhandelt. Vandaar de petitie.’
Meer vertrouwen in de vakbond
Volgens Williams verdienen de intercedenten bij RGF Staffing maar net boven het minimumloon. ‘Het gaat hier om goed opgeleide intercedenten, met kennis van zaken over de cao’s die vakbonden afsluiten. Ze zien dat ze zelf vaak veel minder verdienen dan de mensen die ze bemiddelen. En intussen zien ze ook allerlei nieuwe cao-afspraken met stevige loonsverhogingen langskomen, waar zij alleen maar van kunnen dromen. De werknemers hebben er steeds minder vertrouwen in dat het de ondernemingsraad gaat lukken om voor hen ook een goede loonsverhoging voor elkaar te krijgen.’
Geen bevredigend antwoord
Wat het volgens Williams extra saillant maakt, is dat de intercedenten fors hogere tarieven bij klanten in rekening moeten brengen, met als argument de hoge inflatie. ‘Het gaat om forse tariefsverhogingen, waarmee de winsten van de aandeelhouders veilig gesteld moeten worden. Maar als de werknemers dan diezelfde argumenten gebruiken voor de vraag hoe hun eigen inflatie wordt gecompenseerd, komt daar geen bevredigend antwoord op. Daarover horen we geen woord.’
Maat is vol
Voor veel werknemers is de maat vol. Ze willen een eigen cao, met eerlijke arbeidsvoorwaarden en een goede loonsverhoging. ‘We roepen de directie daarom op om nu geen snelle deal met de ondernemingsraad te sluiten, maar om met een onafhankelijke partij een nette cao af te spreken. Daar zijn wij graag toe bereid.’
Over RGF Staffing
RGF Staffing heette voorheen USG People en is een van de grootste uitzendorganisaties van Nederland. Er werken zo’n 1.400 mensen. Het bedrijf bemiddelt personeel voor zeer uiteenlopende sectoren en opereert onder merknamen als: Start People, Unique, USG Restart, Secretary Plus, USG Professionals, Medi Interim, Easy Way, Asa en Technicum.
