CNV: ‘Acties dreigen in baksteenindustrie’

Werkgevers onderhandelen achteruit en dat schiet in verkeerde keelgat

Leden van CNV hebben het eindbod van de werkgevers in de baksteenindustrie voor een nieuwe cao massaal afgewezen. Met name het loonbod is ze in het verkeerde keelgat geschoten. CNV-onderhandelaar Saskia Spaargaren: ‘Werkgevers verlaagden tijdens de onderhandelingen hun loonbod. Dat is achteruit onderhandelen en geeft aan dat je eigenlijk helemaal niet van plan bent om tot overeenstemming te komen. Dan kunnen wij niet anders dan de actiebereidheid onder de werknemers peilen.’

Dat is ook precies wat de bonden komende maand gaan doen. ‘Binnenkort brengen we zoveel mogelijk baksteenfabrieken een bezoek om voor de deur actievergaderingen te houden’, zegt Spaargaren. ‘Ik denk dat de roep om actie groot zal zijn. Onze leden wezen het eindbod van de werkgevers immers massaal af. Ze weten dat actievoeren dan de volgende stap is. Hoe, wat en wanneer zullen we nog met elkaar overleggen, maar staken is zeker een optie.’

80-90-100

De Nederlandse baksteenindustrie is jaarlijks verantwoordelijk voor de productie van miljarden kilo’s aan bijvoorbeeld bakstenen, straatstenen en dakpannen. In de sector werken voornamelijk oudere werknemers. Zij hebben behoefte aan een fatsoenlijke 80-90-100-regeling (80% werken, tegen 90% van het oorspronkelijke loon met 100% pensioenopbouw) om gezond het einde van hun carrière te halen. Bovendien verlaat binnenkort een grote grijze golf de werkvloer, terwijl er nauwelijks jonge krachten tegenover staan om de werkgelegenheid weer in te vullen.

Niet serieus

‘Een goede cao met een goede loonsverhoging en een fatsoenlijke ouderenregeling is dus noodzakelijker dan ooit om medewerkers te behouden en nieuwe mensen aan te trekken’, zegt de CNV-onderhandelaar. ‘Daarom snap ik er helemaal niets van dat werkgevers achteruit zijn gaan onderhandelen. Dan neem je je eigen medewerkers niet serieus.’

Verschil was eigenlijk niet groot

Spaargaren vindt het des te vreemder dat werkgevers en bonden in eerste instantie eigenlijk helemaal niet ver uit elkaar lagen. ‘Wij wilden 3,5% op 1 juli en 3,5% op 1 januari. Werkgevers 3,5% op 1 augustus en 3,5% op 1 maart. Geen groot verschil dus. Maar toen de werkgevers probeerden meer mandaat te halen, gebeurde het tegenovergestelde. Ze kwamen terug met 4,25% per 1 mei 2024 in een eindbod. Je kunt op je klompen aanvoelen dat werknemers dat niet zouden accepteren.’

Grote spelers

Vanaf 21 augustus gaat CNV daarom veel baksteenfabrieken bezoeken voor actievergaderingen. Daartussen zitten grote spelers als Wienerberger en Vandersanden, maar ook de kleinere fabrieken kunnen een bezoek verwachten. In de Nederlandse baksteenindustrie werken ongeveer 1.500 mensen in enkele tientallen bedrijven.