Jullie werkgever heeft ons voorzien van een concept dat zij “Ons akkoord” noemen en wij hebben daar onze reactie op gegeven. Wij vinden dat dit voorstel van Woonkracht 10 te weinig zekerheden biedt en willen meer concreet omschreven hebben waar jullie als werknemer recht op hebben als bijvoorbeeld je functie verandert of vervalt. Jullie werkgever gaat aan de slag met onze feedback en komt op 11 mei met een reactie als wij weer met elkaar in gesprek gaan.
Mochten wij tot een resultaat komen met Woonkracht 10, dan zullen wij dit vervolgens aan jullie, de leden, voorleggen in een stemming. Het is dus altijd aan jullie wat jullie ervan vinden. Wij horen daarom ook graag van jullie als er belangrijke punten zijn die wij op 11 mei kunnen meenemen in het vervolggesprek met Woonkracht 10.
Diana en ik vervangen tijdelijk in dit traject Peter Vlaming en jullie kunnen met al jullie vragen en opmerkingen bij ons terecht.
Met vriendelijke groeten,
Diana Kraan en Jelmer HooglandBestuurders CNV Vakmensen
Jelmer: j.hoogland@cnvvakmensen.nl 06 28 86 65 83
Diana: d.kraan@cnvvakmensen.nl 06 22 38 95 84